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小心了！大公司开始削减股息债务与现金流成为关注焦点

标带来压力。除了削减股息外，英特尔还在裁员、削减管理层薪酬并放慢新工厂的支出，以预期到2025年底节省多达100亿美元。尽管如此，英特尔首席财务官David Zinsner本周表示，英特尔仍持有超过280亿美元的现金。在本月早些时候该公司出售了110亿美元的债券后，总债务约为500亿美元。 “借钱容易” Hanesbrands表示，由于消费者支出放缓和零售商订单减少，第四季度销售额下降16%至14.7亿美元。再加上更高的融资成本和即将在2024年到期的超过10亿美元，使得该公司在2022年的负自由现金流为4.71亿美元的情况下选择有限，而去年同期为5.54亿美元。据该公司称，削减股息和其他储蓄措施将在2023年产生约5亿美元的总运营现金流。 Hanesbrands本月通过高收益债券和杠杆贷款为明年到期的债务进行再融资。对于这两笔交易，价格收紧对Hanesbrands有利，表明投资者需求强劲。 Brandywine Global Investment Management投资组合经理John McClain表示，本月早些时候取消股息可能会降低Hanesbrands的借贷成本，该公司持有与该公司相关的债券和贷款。“这是作为需要合理数额资金的潜在借款人向市场发出的正确信息。” 标准普尔信贷分析师Amanda O’Neill表示，再融资交易放宽了与杠杆相关的契约，同时限制了股息支付和限制回购。“根据这项修正案，从资本配置的角度来看，他们受到了相当大的限制，无法放宽他们的契约条件。”该评级公司最近将Hanesbrands评级下调一级至BB-，展望为负面。 Hanesbrands上个月表示，首席财务官Michael Dastugue将因家庭原因辞职。其首席会计官兼财务总监Scott Lewis将担任临时首席财务官，而Hanesbrands正在寻找永久替代人选。意外开支据标准普尔称，在VF集团，削减股息是维持其投资级评级的努力的一部分。由于Vans销量下降和Covid-19在中国的封锁，该公司的收益受到了影响。该公司在最近的财报电话会议上表示，VF集团的目标是将总债务与调整后利息、税项、折旧和摊销前收益的杠杆比率设为2.5倍。据该公司称，相比之下，本月这一数字约为4.5倍。 Bloomberg Intelligence分析师Mike Campellone表示，其债务部分源于对大大小小的品牌的“激进”收购，包括2020年以21亿美元收购街头服饰品牌Supreme的交易。然后，该公司被迫再承担1万亿美元的债务，以资助与2011年收购Timberland相关的税收结算。这导致其杠杆率膨胀，高于其当前评级水平和其公开评级必须维持的范围根据标准普尔，既定目标为2.5。

埃尔文2023-02-25

电信设备市场增长停滞爱立信计划在全球裁员8%以降低成本

　　爱立信计划在全球范围内裁员8500人以削减成本。　　爱立信表示，大部分裁员将在今年上半年进行，但有些将在2024年进行。　　爱立信是电信行业最新宣布裁员的公司。英国的电信集团沃达丰今年早些时候宣布计划裁员数百人。　　裁员规模相当于爱立信员工总数的8％，也是其去年12月宣布的在2023年底前削减90亿克朗（约合8.62亿美元）成本计划的一部分。该公司此前预测今年将主要通过降低商品销售成本来节约开支。

金融界2023-02-25

【欧股收盘】欧洲股市周五“先涨后跌” 欧债收益率反弹消费者信心下降

%，该公司表示年度收益下降，并表示计划裁员2,600人并停止回购。 IAG同意向西班牙 Globalia支付4亿欧元（4.2384 亿美元），以购买其尚未拥有的西班牙欧罗巴航空公司剩余80%的股份，并预计这是自大流行以来的首次年度盈利，其股价下跌6.5%。

楼喆2023-02-25

德国化工巨头巴斯夫拟裁员2600人关闭多家工厂

　　德国化工巨头巴斯夫周五表示，计划裁员2600人，主要在欧洲，并警告集团盈利将持续下滑，原因包括欧洲能源成本高企、俄乌冲突带来的不确定性以及利率上升。　　巴斯夫表示，将关闭多家工厂，包括两家氨厂和相关化肥设施，导致其在德国路德维希港的主要工厂裁员700人。由于全球经济的恶化，该公司还提前终止了股票回购计划。　　巴斯夫当天公布的财报显示，去年第四季度销售额193.2亿欧元，低于市场预期的201亿欧元；调整后每股盈利为0.09欧元，低于市场预期的0.30欧元。　　巴斯夫CEO马丁·布鲁德米勒（Martin Brudermueller）在一份声明中表示：“欧洲的竞争力正日益受到监管过度、审批程序缓慢和官僚主义的影响，尤其是大多数生产投入要素的高成本。高企的能源价格现在给欧洲的盈利能力和竞争力带来了额外的负担。”

金融界2023-02-25

德国化工巨头巴斯夫计划全球裁员2600人

机带来的沉重负担，公司计划在全球范围内裁员2600人。去年，由于欧洲能源成本高企和经济放缓，巴斯夫宣布了一项成本削减计划，目标是从2024年起每年在生产之外削减成本5亿欧元，其中一半的削减额度将在路德维希港总部完成。

金融界2023-02-24

阿里巴巴23Q3财报分析：好过最慌时，恢复行径中

通过原本输血业务的减亏，包括业务优化、裁员等，市场费用同比下滑了17%至295亿，研发费用下滑了15%至98亿，而管理费用同比增长86亿，仍然同比增长26%。公司整体EBITA利润率为21%，其中菜鸟的EBITA利润率升至1%，核心商业保持24%，阿里云2%。阿里的估值因为阿里的业务较为广泛，市场上普遍采用两种方式估值，一种是直接用利润倍数（市盈率、EV/EBITDA），另一种是将不同业务分部加总。其中通过市盈率的大部分给至15-18倍，对应目标股价在115-165不等（买入评级）。而用分部加总，在核心商业（主要利润来源）给12倍市盈率，阿里云业务在3倍市销率，其他创新业务的估值在600亿美元左右。我们预期FY23Q4的营收2130亿元，调整后EBITDA为349亿元，对应Non-GAAP EPS为9.01元，给到市场平均的14.6倍PE，并低于5年平均值22倍，维持目标价位120美元。

老虎证券2023-02-24

美国债券巨头恐“爆雷”！鲍威尔鹰派加息的“房市灾难”：17亿美元抵押票据违约在即

冠大流行期间远程工作的兴起，以及最近的裁员热潮，美国的办公室，尤其是设施较少的老建筑，一直在努力留住租户。据Green Street称，自2020年3月大流行病爆发以来，这些房产的价值已经下跌20%。根据为部分债务提供资金的4.85亿美元CMBS贷款文件，Columbia Property Trust拥有的7座建筑物在2021年估价为22.7亿美元。高盛、花旗集团和德意志银行为最初的近19亿美元债务提供了资金。两周前，洛杉矶市中心最大写字楼房东的母公司Brookfield Corp.因美国第二大城市中心对办公空间的需求减弱，而拖欠与两栋建筑相关的贷款，两周后公司违约。一份文件显示，这两处违约的房产属于名为Brookfield DTLA Fund Office Trust Investor的投资组合，分别是拥有4.65亿美元贷款的Gas Company Tower和拥有约2.9亿美元债务的777 Tower。该基金经理在2022年11月警告说，它可能面临丧失抵押品赎回权的财产。 (来源:ZeroHedge) 据巴克莱分析师称，可比办公楼的价值已大幅下跌。自大流行病使远程工作变得更加常规以来，全国各地的办公室空缺都在增加。仲量联行报告显示，2022年第四季度洛杉矶中央商务区空置率为22.7%。正如彭博社报道的那样，Brookfield可以选择延长与Gas Company Tower相关的贷款期限，但选择不这样做。该公司最新提交的文件称，它还选择不获得777 Tower房产贷款所需的利率保护，这相当于违约事件。根据2022年11月提交的文件，Brookfield DTLA投资组合的担保债务总额为22.8亿美元。其他债务到期的建筑物，包括Wells Fargo Centers North Tower在10月份到期的5亿美元债务，以及Wells Fargo Centers South Tower在11月到期的2.63亿美元。这些建筑物有大约18亿美元的浮动利率债务，通常用利率衍生品对冲，随着美联储提高利率，这可以转化为增加的支付。根据布鲁克菲尔德提交的文件，贷款人没有取消这两处房产的赎回权，也没有行使他们可用的其他补救措施。1月，在业主Coretrust Capital Partners拖欠与该物业相关的贷款后，Oaktree Capital Management夺取这座以为电视连续剧LA Law中的主办公室提供外景而闻名的大楼控制权。尽管如此，根据Trepp数据指出，尽管最近与办公室相关的违约有所增加，但办公室商业抵押贷款支持证券的拖欠率仍然相对较低，1月份仅为1.83%。如果美联储继续其政策，它不会在那里停留太久。

圈内人2023-02-24

HYCM兴业投资原油日评：美油攻击76美元关口，即便库存大幅增加

态。尽管最近科技、金融和其他行业出现了裁员潮，但最近几个月初请失业金的人数一直保持在较低水平。这可能是因为在劳动力需求超过现有劳动力的时候，工人们正在迅速找到新工作。最近的其他经济指标则显示，美国经济几乎没有放缓的迹象。　　接下来，市场参与者将密切关注将于北京时间21:30公布的美国1月个人消费支出（PCE）价格指数。HYCM兴业投资分析师预计1月份整体PCE同比增长4.9％，而此前为5％。而核心PCE可能会从此前的4.4％降至4.3％。核心个人消费支出价格指数是美联储最青睐的通胀指标。荷兰合作银行分析师解释称:“因此，符合市场预期的数据将进一步支持这样一种观点，即美联储将不得不更加努力地将通胀推回到目标水平。目前市场隐含利率目标接近5.33％的联邦基金利率峰值。” 　　技术分析　　美国原油　　日图：保利加通道扩散，油价向中轨回升；14和20日均线看跌；随机指标走高。　　4小时图：保利加通道收敛，油价升穿中轨；14均线转涨，20均线看跌；随机指标进入超买区。　　1小时图：保利加通道上扬，油价跟随上轨发展；14和20小时均线看涨；随机指标自超买区回撤。　　综述：预计日内油价将在74.60-77.60区间内震荡，可尝试高抛低吸。上方阻力关注2月24日高点76.10，突破后将上探2月22日高点76.55，然后是2月8日低点77.10和2月21日高点77.60，以及2月17日高点78.25和2月9日高点78.80；而下方支持留意2月24日低点75.60，跌破后将下探2月17日低点75.05，然后是2月6日高点74.60和2月22日低点73.80，以及2月3日低点73.10和1月4日低点72.70。　　布伦特原油　　日图：保利加通道下滑，油价向中轨回升；14和20日均线看跌；随机指标走高。　　4小时图：保利加通道收敛，油价升穿中轨；14均线转涨，20均线看跌；随机指标进入超买区。　　1小时图：保利加通上扬，油价跟随上轨发展；14和20小时均线看涨；随机指标逼近超买区。　　综述：预计日内油价将在81.40-84.30区间内震荡，可尝试高抛低吸。上方阻力关注2月22日高点83.20，突破将上探2月2日高点83.60，然后是2月20日高点84.30和2月17日高点84.85，以及2月13日低点85.10和2月15日高点85.80；而下方支持留意2月24日低点82.40，跌破将下探2月17日低点81.80，然后是2月6日高点81.40和1月10日高点80.85，以及2月22日低点80.40和1月5日高点79.95。　　周五关注：　　美国1月个人消费支出（PCE）价格指数　　美国1月个人支出　　美国1月个人收入　　美国1月营建许可　　美国2月密歇根大学消费者信心指数终值　　美国1月新屋销售　　克利夫兰联储主席梅斯特发表讲话　　波士顿联储主席柯林斯发表讲话　　圣路易斯联储主席布拉德发表讲话　　美联储理事沃勒发表讲话　　贝克休斯美国每周原油钻井平台数

金融界2023-02-24

盘点将在三月爆发的加密货币提前布局

式。最近，Polygon Labs 的裁员表明，即使是加密市场中最强大的生态系统也需要整合。中期目标给了更多希望——MATIC 仍然有一个有吸引力的 CRV。 OP 在撰写本文时，Optimism 代币是过去 24 小时内表现最强劲的前 100 代币，在此期间上涨了约 20%。目前的价格走势很可能受到预计 3 月份的 Bedrock 更新的推动。因为在最近市场份额被 Arbitrum 夺走之后，Optimism 希望进一步确立自己作为以太坊第 2 层扩展解决方案的地位。但增长路径是完整的——他们希望通过 Bedrock 实现“有史以来最便宜、最快和最先进的汇总架构”，然后它将成为其他 L2 的所在地，这应该通过更高的可扩展性为以太坊主网准备普遍的加密货币采用. 以太坊的增长也将在 2023 年超越第 2 层。竞争越来越激烈，尤其是来自 Polygon 的 zkEVM 侧链，该侧链计划于 3 月上线。尽管如此，乐观主义现在可以创造一个积极的消息流，这将有助于 OP 在 3 月份获得收益。 blur 对于更厌恶风险的投资者来说，blur 代币也可能是一个令人兴奋的想法。因为在相关的 NFT 市场已于 2022 年 10 月启动之后，这在数字货币市场上开始爆发。最近，Blur 首次在每周交易量方面超过了市场领导者 OpenSea。用户增长也是爆炸性的——这并不奇怪，因为 Blur 积极地用代币空投奖励忠诚的用户，而 OpenSea 希望获得更多的市场份额。第 2 季即将开始，届时将再次向忠实的市场用户分发约 3 亿个 BLUR 代币。早期的加密货币分析师看到了某种 uniswap 时刻和 NFT 市场中警卫的永久改变——3 月可能是下一次炒作的月份。 LINK LINK 的价格上涨了 10% 左右，是过去 24 小时内表现最好的代币之一。这暂时结束了横向运动。多头现在可以将 LINK 的价格目标定为 10 美元——毕竟，还有 25% 左右的进一步上涨潜力。如果突破心理上的重要限制，盘整将在大约 10 个月后结束。如果总体情绪继续推动 LINK 价格，那么在不久的将来（3 月）可能会出现明显更高的价格。来源：金色财经

金色财经2023-02-24

当行业遇冷员工离职，股权激励如何助力企业翻盘？

的行业而言，顺周期高薪招人、逆周期批量裁员，仿佛成了无法摆脱的魔咒。所以诚如英特尔这样的芯片巨头，在需求寒冬时也要裁员度日。集成电路属于典型的周期行业，因为受到移动端、PC端等消费类电子市场需求疲软，以及行业库存高企等因素影响，当前正在经历市场周期与增长动力转化的双重挑战阶段。如何在这样的挑战下保存企业的核心竞争力，穿越牛熊以待来日，是企业与行业、员工之间，需要考虑与管理的要点。 02 人才、企业、行业，如何三赢？国内“芯片一哥”中芯国际2021年5月曾发起一期股权激励计划。该计划主要采取第二类限制性股票作为激励工具，拟授予股票总量不超过 7565万股，授予价格为 20 元/股。首次授予对象不超过4000人，约占员工总人数的23%。中芯国际之所以选择第二类限制性股票作为主要激励工具，一方面是因为其目前可以适用于科创板与创业板，另一方面也与其可折扣价授予、可在归属阶段才出资购买等优点有关，这样员工现金流压力小、出资晚，企业可以利用二级市场撬动更大资源反哺员工，实现激励。此外，考虑到集成电路晶圆代工的技术含量较高，需要经历前期的技术论证及后期的不断研发实践，周期较长。且集成电路技术迭代与相应市场需求变化较快，导致企业面临较为复杂的内外部经营环境，发展整体上呈现一定的周期性特点。所以中芯国际在设置股权激励计划考核指标时，分别以企业业绩、个人绩效两个层面作为考核标准。根据行业发展特点和实际情况，设置综合加权及阶梯归属考核模式，实现业绩增长水平与权益归属比例的动态调整，在体现一定成长性的同时保障预期激励效果。这样，在行业上行周期期间，员工可以在不给企业造成过高人力成本的同时，实现高收入、高待遇；在行业下行周期时，也不至于因为暂时的波动而遭受过大损失，另择高就。可以说，股权激励因为引入二级市场（公开市场）的资金，在不给企业造成过高压力成本的同时，最大限度的保证了企业员工的利益，通过合适的激励工具、良性的授予机制，以及符合行业及企业特点的考核标准，实现员工与企业的长期绑定，共同抵抗行业周期变化及市场波动。该方案在2021年5月19日董事会审议并通过，20日对外发布公告，6月8日至17日对首次授予部分激励对象名单进行公示。7月19日向激励对象3944人首次授予6750万股限制性股票，2022 年 6 月 21 日向1175名激励对象授予 810万股预留部分限制性股票。图源：《2021 年科创板限制性股票激励计划》在归属条件上，除了证监会、《公司法》、公司业绩、个人绩效等方面的要求限制，对激励对象获授各批次限制性股权前的任职期限也做了规定，需满足12个月以上的任职期限。本计划授予的第二类限制性股票将分为四个归属期授予，四个归属时间依次间隔12个月，每期归属权益数量占授予权益总量的比例分别为30%、25%、25%、20%。所以，在归属期限及归属安排上，中芯国际充分考虑到了员工的稳定性及企业的人力成本。如果芯片行业的一个完整周期按照3-5年计算，那么这次股权激励方案正好可以伴随企业及员工走完一个完整周期。人才、企业、行业，三者的不确定性及权益空间被紧紧的绑定在一起。 2022年9月6日，第一个归属期归属股票上市流通，当天收盘价40.05元/股，距离当时20元/股的授予价格，股票收益已经翻倍。 03 当核心高管离职，企业会受何影响？众所周知的国内芯片巨匠梁孟松，就在本期股权激励高级管理人员名单上，被授予40万股股票，按照归属期限及归属安排，首期可归属股票数量12万股，占全部可授予股票总量的30%。图源：《2021 年科创板限制性股票激励计划首次授予部分第一个归属期符合归属条件的公告》梁孟松拥有加州大学伯克利分校电机博士学位，个人拥有超450项专利，发表技术论文超350篇，曾经就职于台积电、三星，在中芯国际任职期间，完成了从28nm到7nm芯片共五个世代的技术开发，在中芯国际的制程研发方面具有举足轻重的地位。 2020年末，梁孟松向董事会递交书面辞呈，如此重要的领军人物愤然辞职，市场及资本一片哗然，A股中芯国际股价应声而落，跳空低开，盘中最大跌幅达9.79%。这是一次典型的行业尖端人才出走对企业产生巨大负面影响的典型案例。半年后，中芯国际就推出了其在A股上市后的第一期股权激励计划，也就是前文的股权激励计划，梁孟松以联合首席执行官、核心技术人员的身份赫然在列，在长达5年的归属期中，与中芯国际牢牢绑在了一起。如果您想免费获取《2022年度科技型初创企业股权激励研究报告》、《外管7号文知识包》等相关报告，可以关注公众号“一心向上ESOP”，还能免费体验全场景陪伴式股权激励方案。

老虎证券2023-02-24

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