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多头反攻，美股大反弹！标普500ETF(513500)盘中价格再创新高，规模逼近百亿，苹果涨超3%

在公共卫生防控期间和之后，雇主普遍不愿裁员，因为他们很难找到劳动力。初请失业金数据可能促使金融市场进一步缩减对3月降息的押注。而相关人士表示，希望看到通胀正保持在达到央行2%目标这个轨道上的更多迹象。他现在预计，直到第三季度才会开始降息。现在的预期是第一次降息会在今年第三季度的某个时候，必须要观察数据的发展。他补充说，如果通胀下降速度“远快于”他的预期，他会对更早采取行动持开放态度。以上内容与数据，与界面有连云频道立场无关，不构成投资建议。据此操作，风险自担。

有连云01-19 10:13

邦达亚洲：初请失业金表现良好美元指数小幅收涨

息的押注。在新冠疫情之后，雇主普遍不愿裁员，因为他们很难找到劳动力。劳动力市场保持紧张支撑了消费者支出这一美国经济的最重要支柱。根据亚特兰大联储的最新估计，2023年第四季度美国经济将以2.4%的年化增长率稳步增长。尽管这与第三季度4.9%的惊人增速相比有所放缓，但坚韧的消费者继续推动经济向前发展。欧洲央行隔夜公布了12月货币政策会议纪要，纪要显示欧央行部分官员担忧过早放松政策可能影响抗通胀努力，因此偏向于将高利率再维持一段时间。去年12月份，欧央行如期连续第二次维持利率不变，将主要再融资利率、存款便利利率、边际贷款利率维持在4.5%，4%以及4.75%的历史高位，并明确表示不会进一步加息最新公布的纪要显示：部分官员认为没有任何自满的余地，现在还不是放松警惕的时候，需要继续保持警惕和耐心，并在一段时间内维持限制性利率。这一消息发布之前，欧央行多位官员给市场激进预期“泼冷水”，欧洲央行行长拉加德表示，欧央行官员可能已经达成“在夏季降息”的共识（市场此前预计欧央行在四月首次降息）。此外，纪要还显示，官员们普遍认为：在会后沟通中不要迎合市场预期，这一点很重要。鉴于普遍存在的不确定性，应该在评论市场预期时保持一定的谦虚态度。

邦达亚洲01-19 10:00

亚马逊Buy with Prime分支裁员

使用其物流服务送货。亚马逊周四证实有关裁员行动，表示会协助受影响雇员在集团内部争取其他职位，也计划保留Buy with Prime及作出投资。该公司没提及受影响雇员人数，但路透引述消息人士称，被裁雇员数目略高于30人。近期，媒体报道亚马逊多个不同部门均有裁员行动，由串流平台、影视制作单位，以至语音书籍audiobook等分支。

金融界01-19 09:39

梅西百货将裁员13% 并关闭五家门店

据报道，梅西百货(M.US)计划裁员13%，约2350个职位，并关闭五家门店。

金融界01-19 07:41

梅西百货计划裁员13%左右关闭五家门店

梅西百货计划裁员大约2350人，在公司员工总数占比大约13%；将关闭五家门店；计划提高供应链的自动化水平；裁员将于1月26日进行。

金融界01-19 05:29

梅西百货计划裁员13%左右

梅西百货计划裁员大约2350人，在公司员工总数占比大约13%；将关闭五家门店；计划提高供应链的自动化水平。

金融界01-19 05:21

裁员潮席卷德国汽车行业向电动汽车的转型面临推迟

新一轮裁员浪潮正席卷德国汽车供应商，包括博世和采埃孚在内的公司都在竞相降低成本，因为该行业正艰难应对向电动汽车的高成本转型。全球最大的汽车供应商博世表示，其软件和电子部门将在2026年底前裁员至多1200人，因高通胀以及原材料和能源成本上升。这些趋势正在增加必要的支出，并推迟向电动汽车的过渡。而采埃孚管理层与员工代表之间的关系日益紧张。作为重组计划的一部分，采埃孚考虑在2030年前裁员。该公司表示，在最坏的情况下，可能会裁员1.2万人。

金融界01-19 05:20

亚马逊在一部门进行裁员裁员比例不到5%

亚马逊证实，该公司正在裁员“Buy with Prime”部门的部分员工，以继续寻找削减成本的方法。亚马逊表示，此次裁员只影响到该部门不到5%的员工。Buy with Prime是一项服务，允许在线商店提供与Prime会员相同的两天送货优惠。

金融界01-19 03:50

据悉花旗集团股票部门三位资深高管已离职

重组，这家华尔街巨头将在第一季度末之前裁员5,000人。高管们此前表示，未来几年将总计裁员20,000人，节省高达25亿美元的开支。 Gately和花旗集团发言人不予置评。Lynch和Brady没有立即回复置评请求。 eFinancialCareers早些时候报道了上述离职消息。

金融界01-19 01:10

提前“打预防针” 谷歌CEO警告员工更多裁员“在路上”

工智能等领域转移投资，今年将出现更多的裁员。在一份名为“2024年重点和未来一年”的备忘录中，Sundar Pichai称，“我们制定了宏伟的目标，将在今年投资于我们的主要重点。公司领导层正准备在本周分享公司的人工智能目标，并将发布2024年的OKR（目标和关键结果）。” Sundar Pichai写道：“事实是，为了创造出这种投资的能力，我们不得不做出艰难的选择。”他补充说，对于一些团队来说，这意味着消除职位，包括“简化执行和推动速度的去层次化”。 Sundar Pichai的最新的信息表明，谷歌将继续削减成本，此前已经进行了多轮裁员，始于2023年1月，当时公司宣布裁减12,000个工作岗位，约占全职员工的6%。Google还缩减了一些福利，以及笔记本电脑和设备。自日历翻篇以来，谷歌已在包括中央工程、硬件和广告等领域裁减了数百个额外的工作岗位。 Sundar Pichai在周三的备忘录中表示，“坦率地说，一些团队将继续做出资源分配决策。”他表示，裁员规模不会达到去年的水平，也“不会触及每个团队”。由于科技股在2022年的残酷表现，以及人们对人工智能的兴奋，谷歌母公司Alphabet去年的股价上涨了58%。在数字广告市场反弹的同时，第三季度收入实现了两位数的增长。上个月，Google推出了其最大、最强大的人工智能模型“Gemini”。在一些测试中，该公司表示其模型的性能逐渐超过了ChatGPT的创造者OpenAI的GPT-4模型。

楼喆01-19 01:03

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