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最年轻和最富有的美国人选择移居这四个州!
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更大空间、便利设施、低生活成本和丰富的
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机会,吸引了大量千禧一代。此外,这些地区具有巨大的投资潜力,也让年轻人纷纷扎根。” 3. 科罗拉多州 科罗拉多州在SmartAsset的迁居排名中名列第三。2022年,有720个年轻富裕家庭迁入。 科罗拉多州因其独特的生活方式,长久以来一直吸引着那些热爱户外活动的人群。这里的山脉和丰富的户外娱乐项目为年轻人提供了理想的居住环境。 最近,科罗拉多州部分地区的房屋挂牌量有所增加,显示出房地产市场有所放缓,这让购房和租房变得更加容易。 4. 北卡罗来纳州 北卡罗来纳州的年轻富裕家庭也在逐年增加。2022年,净增加521个家庭,这些家庭的平均调整后收入为37.5万美元,是当年美国中位家庭收入的五倍。 一项研究显示,北卡罗来纳州的移民大多来自佛罗里达州、纽约州、弗吉尼亚州、南卡罗来纳州和加利福尼亚州。北卡罗来纳大学教堂山分校开发的研究表明,尽管该州征收所得税,但许多年轻富人被该州的多样化景观和生活方式吸引。 U-Haul西夏洛特分公司总裁凯·丘奇表示:“人们搬到北卡罗来纳是因为它有山、有海、有小镇和大城市。无论你想要什么,北卡罗来纳都能提供。”
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Sissi
09-14 06:14
美元走软,投资者关注美联储降息决策及其他央行会议
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降息,但应提醒市场关注美联储双重任务(
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和通胀)的平衡。他还指出,通胀可能不会像大家,包括美联储所预期的那样容易回到目标水平。 其他央行会议动态 日本银行(BOJ)理事田村尚纪(Naoki Tamura)表示,日本银行可能会在下一个财政年度下半年将利率提高至至少1%,但预计会缓慢且分阶段地提高利率。日元在早盘交易中上涨0.3%,至141.38日元,接近周三触及的140.71的八个半月高点。 英镑在下周的英格兰银行(BoE)会议前上涨0.1%,至1.31415美元。期货市场预计英格兰银行保持利率不变的概率约为80%,在8月份降息25个基点之后。 编辑总结 美元走软反映了市场对美联储降息决策的不确定性,而欧元和日元则因央行政策预期而上涨。经济数据的混合信号使得利率预期变得复杂。其他央行的政策会议也将成为下周市场关注的重点,特别是日本银行和英格兰银行的决策。 名词解释 美联储(Federal Reserve):美国的中央银行,负责制定货币政策。 基点(Basis Point):利率的最小单位,1个基点等于0.01%。 美元指数(Dollar Index):衡量美元对一篮子主要货币的汇率指数。 欧洲央行(ECB):负责制定欧元区货币政策的中央银行。 日本银行(BOJ):日本的中央银行,负责制定货币政策。 英格兰银行(BoE):负责制定英国货币政策的中央银行。 今年相关大事件 2024年9月5日:《金融时报》和《华尔街日报》报道美联储降息决策可能非常接近,导致市场对大幅降息的押注上升。 2024年9月6日:日本银行理事田村尚纪表示,预计日本银行将在下半年将利率提高至至少1%。 2024年9月4日:欧洲央行降息,但行长克里斯蒂娜·拉加德抑制了市场对再次降息的预期,推动欧元上涨。 来源:今日美股网
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今日美股网
09-14 00:10
民主党和共和党,谁更能增加
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【2024大选系列】
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章第二篇:《民主党和共和党,谁更能增加
就
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?》 2024大选系列之二 民主党和共和党,谁更能增加
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? 本文为非营利调查新闻编辑室“Information Justice(信息正义)”原创作品,已开启快捷转载。欢迎转载、分享、转发 撰文:海阔天空 编辑:新约客 2024大选进入最后关键阶段,如何在两党之间做出选择,以什么为根据?笔者历来坚持以史为鉴,事实为据,理性思辨。笔者将会对美国两个主要政党,民主党和共和党,进行各方面的比较。系列之一首先比较了两党在公众最关心的经济增长方面的实绩。本文将回顾自从1939年以来两党主政期间创造
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的实绩。 【2024大选系列之一】民主党比共和党更会提升经济 创造
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1939-2024的大数据 联邦劳工统计局BLS[1]公布了从1939年1月直到2024年7月的每个月末的非农业
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人口数据,一共86年,15任总统,包括8个民主党主政46年和7个共和党主政40年(数据附于文末)。 根据这86年的大数据,可以计算出每个总统任期之内累计增加
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人数=卸任时的
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人数减去上任时的
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人数。作者根据BLS的数据制作的下图1 –
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人数变化1939-2024(截止7月)。 1939年以来总统任期内
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增加实绩的排名 考虑到经济规模和任期年数,最公平合理的排名是将每个总统任期之内的
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累计变化值除以任期年数得出的平均每年
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增长率。 累计
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人数变化值=卸任时的
就
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人数减去上任时的
就
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人数。 任期内的
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增长率=累计
就
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人数变化值除以上任时的
就
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人数。 平均每年
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增长率=任期的
就
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增长率除以任期年数 。 例如罗斯福,1939年开始有数据,
就
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人数2992万,1945年去世时
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人数4186万,6年内累计增加
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1194万即40%(1194/2992),平均每年增加199万(1194/6)或6.65%(40%/6)。 表1来源:作者根据BLS的数据制作 名列榜首的是罗斯福,平均每年增加199万或6.65%。 第2~5名的是约翰逊,卡特,拜登和克林顿,依次是4.14%,3.26%,2.84%和2.65%。 共和党中尼克松排名最高是第六名,平均每年增加2.54%。 倒数第一的是川普,任期四年之内累计减少了289万,平均每年萎缩0.50%。 倒数2~5名是小布什,老布什,艾森豪威尔和奥巴马,只有奥巴马一个是民主党。 川普和拜登增加
就
业
实绩的比较: 川普四年任期内的累计
就
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减少了289万,平均每年减少0.50%,1939年以来排名倒数第一。 拜登三年半内的累计
就
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增长了1621万,平均每年增加2.84%,1939年以来排名第四。 创造
就
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1939-2024:46年民主党v. 40年共和党 将以上数据按照两党累计,从而比较两个政党在增加
就
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方面的团体成绩: 表2来源:作者根据BLS的数据制作 民主党八位总统46年期间累计创造9623万
就
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(图2),平均每年增加
就
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209万(图3)。 共和党七位总统40年期间累计创造3257万
就
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(图2),累计增长43%,平均每年增加
就
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81万(图3)。 因此民主党的累计平均每年创造
就
业
是共和党的2.6(209/81)倍。
就
业
增长率:民主党八位总统46年累计增长141%,每个总统平均增长17.6%,每年平均增长3.1%,共和党七位总统40年累计增长43%,每个总统平均增长6.1%,每年平均增长是1.1%。 因此民主党的平均每年
就
业
增长率是共和党的2.9倍(3.1%/1.1%)。 共有18年
就
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减少,其中6次发生在民主党的46年,12次发生在共和党的40年。 因此
就
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减少发生的概率:共和党的30.0%是民主党的13.0%的2.3倍。 图2,3来源:作者根据BLS的数据制作 克林顿总统在8月21日的民主党全国代表大会(DNC)[2]的演讲中说,自从1989年冷战结束以来,先后三个共和党总统(老布什,小布什和川普)共16年,三个民主党总统(克林顿,奥巴马和拜登)共20年,民主党累计增加
就
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5000万,共和党累计增加
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业
100万。笔者的统计复核结果是,民主党的克林顿2320+奥巴马1060+拜登1620=5000万,共和党的老布什260+小布什210-川普290=180万。 新冠防控失败的严重后果 部分读者会说如果没有新冠,川普的
就
业
纪录会好多了。关于这个观点,笔者在系列之一已经讨论,在此不再赘述。笔者著文分析了美国在这次全球新冠统考中远远落后于欧美和东亚国家[3],恰恰是川普内阁防控措施全方位失败造成的。大数据分析的优点就是可以将很多突发事件的影响降低,我们依然可以看到总体成绩,长远趋势和历史规律。 以下图4比较2009-2024奥巴马,川普和拜登每年增加
就
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的实绩: 图4来源:作者根据BLS的数据制作 奥巴马2009年1月上任接盘小布什留下的二战之后最严重经济大萧条,2009年
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人口减少了500万,在随后7年,
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业
人口累计增加了1556万,8年净增1056万。奥巴马在最后三年2014,2015,2016分别增加
就
业
3.0+2.7+2.3=8.0百万
就
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。 川普2017年1月上台时接手一个稳定增长的良好局面。川普在前三年2017,2018,2019分别增加
就
业
2.1+2.3+2.0=一共6.3百万
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。这与他许诺的十年2500万
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相去甚远。 拜登在2021年1月上任,接盘川普留下的经济大萧条(严重程度仅次于小布什留下的大萧条)2020年经济RealGDP萎缩2.2%,
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业
人数大跌930万,立刻推动国会于3月通过了美国救援计划,重振经济,在前三年2021,2022,2023分别增加
就
业
7.2+4.5+3.0 =14.8百万
就
业
。 因此,川普增加
就
业
纪录,即使排除新冠,也是比不上奥巴马和拜登。 笔者将在下一篇文章继续比较两党在降低失业率方面的实绩。 美国非农业
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业
人数1939年至2024年7月 数据来源: https://www.bls.gov/webapps/legacy/cesbtab1.htm 参考资料 海阔天空《美国政治制度系列(1-9) 》 https://chineseamericanlife.com/archives/1886 [1]https://www.bls.gov/webapps/legacy/cesbtab1.htm [2]https://www.youtube.com/watch?v=TT7-6UdQEGE [3]https://blog.wenxuecity.com/myblog/71881/202010/9517.html 来源:加美财经
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加美财经
09-14 00:00
徐鑫:黄金新涨势才刚开始!下周走势分析及独家操作思路
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表明,尽管经济活动有所放缓,通胀压力和
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业
市场表现仍然有韧性。现货黄金价格强势上涨,突破2530美元/盎司关口,最高触及2583美元,创下历史新高。随着美联储的宽松预期继续存在,黄金作为避险资产受到了投资者的青睐。黄金的强劲表现反映了市场对全球经济不确定性、通胀压力以及地缘政治风险的担忧。随着美联储降息预期升温,美元相对走弱,推动贵金属价格继续攀升。该数据支持美联储下周降息25个基点,并应能排除更大幅度降息50个基点的可能性。 黄金技术面分析: 从当前走势来看,黄金再一次沿着布林带中轨一路上行,多头强势并持续关注2560关口得失情况,从大方向沿着布林带中轨黄金还是继续做多。不站稳2555将会继续转变思路搏回落趋势,从指标来看,MACD金叉向上运行,指标显示黄金短线多头占优,操作上还是继续保持逢低进场做多的策略不变。综合来看,周五黄金日内操作思路上徐鑫建议回调做多为主,上方短期重点关注2585-2600关口阻力,下方短期留意2540-2533一线支撑。(个人建议,仅供参考,具体点位,以实盘为准)关于每天的分析策略,徐鑫都会公布在朋友圈,大家可以添加徐鑫微信自行查看,准确率在百分之九十(没有任何分析师可以做到百分百),对这个市场感兴趣,或者是刚步入这个市场,再或者遇到问题的都可以跟徐鑫聊聊。 徐鑫每次遇到这些亏损的客户,看到你们的无助我是发自内心的心疼和心痛,心疼你们满怀信心的进入投资市场,心疼你们在生活中不甘心做任何人的奴隶,现在却做了股市的奴隶!心疼你们每天在繁忙的工作之余还要熬夜盯着盘面看行情,付出了时间和精力后迎来的却是无情的亏损,你们在投资市场辛苦的寻找分析师,你们无条件信任后的不断亏损导致你们一次又一次对我们感到失望,难道亏损真的是你们的错吗?做投资对于我们这些分析师来说是我们的本职工作,对于你们来说更是你们对于更好生活的一种追求。你们可能是生活中的强者,但在我们的眼中绝对是投资中的“弱”者,你们需要我们的保护和引导。作为一名分析师,对投资市场大部分客户的亏损我感到很惭愧,我惭愧我改变不了这种现状,我只希望我自己能够不忘初心,不被市场上的不良之风影响,做好自己的本职工作,为客户把控好风险实现客户的利益最大化。市场上客户不少但是没有谁的钱是捡来的,正所谓合作才能共赢,实现客户和分析师共赢才能达到金融市场的良性发展。 文/徐鑫(105335411) 投资市场永远有四个层次:保住本金,控制风险,赚取收益,长期稳定持续赢利。不要因为一天的输赢定结然还是必然,是凭真功夫还是凭运气,在市场上能活着的肯定是最终能够长期持续赢利的投资者。 交易就是一个好的习惯,严格执行你的交易计划。 一次严谨的交易=良好的心态控制+正确的仓位控制+过硬的技术功力,合作从不强买强卖。 机会是留给有准备的人,一次正确的选择大于百倍努力, 你相信老师,我给你一个满意收益,你刚好需要,我刚好专业! 本人是免费提供一对一指导,不管你是在投资中遇到问题还是觉得自己盈利不理想,你只用添加我的vx:1053375411,我及我的团队会帮你你研究出最合理的仓位,不用你盯盘,进出场点位我都会通知到你。团队宗旨:给客户控制风险的前提,博取最大的利益
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徐鑫理财
09-13 23:32
9月Fed会议前,美国房贷利率低迷,但降息50基点又升温?
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息多少才合适? 随着9月以来公布的非农
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报告和CPI报告,
就
业
市场没有预期的疲软、通胀也没有预期的缓和,使得市场对美联储将于下周9月FOMC会议降息25个基点的预期越来越强,8月PPI报告公布后降息50个基点的押注概率走低至仅剩13%。 但《华尔街日报》12日的一篇报道,又重燃了美联储更大幅度降息的预期。这篇报道提到,美联储政策制定者正在考虑是常规降息25基点,还是选择降息0.5个百分比。 截至撰稿,据CME美联储观察工具,交易员对首降25个基点的概率锐减至57%,降息50个基点的概率飙升至43%。 德银分析师表示,如果市场定价保持在目前的水平,这将是多年来第一次利率决定存在这么严重不确定性的会议。 尽管花旗等大行从削减50bp改口至25bp,但道明证券高级亚太利率策略师Prashant Newaha表示,美联储可能会大幅降息50个基点,因为美联储资金率远高于该行对中性利率的估计。 市场普遍认为,若降息50个基点,这将反映出美联储对经济衰退的担忧。许多人担心美联储更大幅降息将是一种过度反应,而美国经济现状并没有到需要更宽松政策的紧迫程度。 RBC BlueBay资讯长Mark Dowding认为,「市场有点超前了。」Dowding指出,美联储可能会逐步降息,首次降息25个基点,「从我们的角度看,经济似乎表现良好。」 原文链接
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投资慧眼
09-13 21:19
美股还未见顶!德银上调标普指数至5750点,三大理由给力
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落后于盈利的增长。 德银评论最新的非农
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报告称,8月
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增长人数与年初迄今相比趋于稳定,对
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业
市场降温的担忧已经平息。 德银指出接下来推动市场走强的其他因素:科技股以外的资本支出回升、制造业整体复苏,以及消费者信心增强。 该行表示,过去4个月流入股市的资金一直很强劲,而且并没有受到典型的季节性影响,「这提高了企业预期盈利和股票回报」。 德银重申,标普500指数公司的2024年全年EPS将达到258美元,2025年继续增长至285美元。 原文链接
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投资慧眼
09-13 19:49
FameEX 加密货币每日晨报新闻丨9月13日, 2024
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人工智能级能源基础设施将为美国创造大量
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机会。 渣打银行:比特币价格将在 2024 年底达到新高 渣打银行外汇和数字资产研究主管 Geoff Kendrick 在最新报告中表示,无论美国总统的选举结果如何,到 2024 年底比特币价格都将会创下新高。他预测,如果特朗普获胜,比特币价格可能会涨至 125,000 美元,如果哈里斯当选,比特币价格可能会达到 75,000 美元。 Grayscale 将推出美国首个 XRP 信托,为 ETF 的发行奠定基础 据报道,Grayscale 将在美国推出首个 XRP 信托,为 XRP ETF 的未来发行奠定基础。该“封闭式”基金将为合格的投资者提供直接投资 XRP 的机会,标志着美国在开发以 XRP 为重点的加密投资产品方面迈出了重要一步。 美联储禁止加密友好银行运行业务,引发市场的监管担忧 9 月 12 日,由于管理外国代理银行和虚拟货币客户方面存在缺陷,美联储向加密货币友好机构联合德克萨斯银行发出了业务停止令,这引发业界对监管政策持续收紧的担忧。 免责声明:本节提供的信息仅供参考,不代表任何投资建议或FameEX官方观点。
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尚链财经
09-13 18:48
出幺蛾子了!市场突传降息50个基点,黄金飙升至历史新高 还能再涨吗?
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hillip Streible表示:“
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市场持续疲弱,如果
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市场恶化,降息之旅将持续较长时间。” 今年以来,黄金价格已飙升近四分之一,受到美联储宽松货币政策预期的支持。央行的购金行动和由于中东及乌克兰冲突导致的强劲避险需求也推动了黄金的上涨。此外,散户投资者的兴趣也在增加。 投资者平仓黄金空头头寸可能也助推了黄金的上涨。最新数据显示,截至9月3日当周,Comex黄金期货的空头头寸达到四周来的最高水平。 Pepperstone Group Ltd研究主管Chris Weston表示:“目前,黄金更多地被用作投资组合中的对冲工具。”他指出,周四疲弱的劳动力市场报告表明,基金经理可能将黄金视为资金避风港,以应对美国经济可能出现的下行风险,这将进一步推动金价上涨。 投资者将密切关注当天晚些时候发布的美国消费者信心指数(初步数据),以获取更多关于利率前景的线索。 有分析师表示,美联储本月会议可能会给大宗商品价格带来新的推动力,黄金将是最大的受益者。自美联储主席鲍威尔在杰克逊霍尔会议上暗示降息后,金价上涨。而美联储将以何种幅度降息,现在是黄金市场面临的问题。最新的美国
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业
报告好坏参半,加剧了关于美联储将降息25个基点还是50个基点的争论。然而,无论情况如何,金价都有可能续刷新高。从技术面来看,黄金价格目前在2569美元附近交易,下一个目标是2600美元,在4小时图表上它受到50和100日均线交叉的支撑。
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欧罗巴
09-13 18:20
ETF甄选 | 欧央行降息叠加美联储降息预期增强,黄金类ETF领涨市场
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性。 江海证券认为,美国通胀压力变化、
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市场疲软是驱动美联储调整货币政策的主要原因,当前贵金属市场已经对降息预期的定价较为充分。展望中长期,考虑到全球多国的降息趋势、地区政治风险以及避险需求的增加,贵金属偏强运行可能性更大。 相关ETF:黄金股票ETF(159321)、黄金股ETF基金(159315)、黄金股ETF(159562)、黄金股票ETF(517400)、黄金股ETF(517520) 【政策支持医药行业开放合作,创新药再迎利好】 消息面方面,9月13日上午,国务院新闻办公室举行“推动高质量发展”系列主题新闻发布会,国家药品监督管理局有关负责人在会上表示,支持医药行业开放合作。加强国际通用监管规则在国内的转化实施,支持开展国际多中心临床试验,促进全球药物在中国同步研发、同步申报、同步审评、同步上市。加大对医药进出口贸易的支持力度,加快境外已上市新药在境内上市审批,鼓励跨国企业把原研化学药品、生物制品和高端医疗装备等转移到国内生产。完善药品出口销售证明相关政策,鼓励我国更多医药企业走出国门参与国际贸易。 方正证券表示,从营收端看,2024年上半年,创新药板块总营收呈现明显增长趋势。18家港股龙头公司2024上半年总营收同比增长1.16%。2024年上半年创新药的收入增长对医药公司的业绩产生了积极影响,有助于成本的摊薄和盈利能力的提升。随着创新药市场的进一步开拓和公司运营效率的提高,预计这一趋势将在未来继续。2024年上半年,中国国家药监局(NMPA)批准了44款新药在中国首次获批上市,其中1类创新药有2款,国产创新药上市数量有望创新高,未来两年是创新药产品周期集中兑现收入的阶段,国产创新药有望迎来新产业周期。 相关ETF:港股通创新药ETF(159570)、港股创新药ETF(513120)、港股创新药ETF(159567)、恒生生物科技ETF(513280)、恒生医疗指数ETF(159557) 【南向资金偏好港股高股息,红利板块仍具较强吸引力】 消息面上,9月5日央行表示货币政策降准空间仍存,过去一个季度内地南向资金偏好港股高股息行业,在港股通红利税预期未落地背景下,港股红利板块仍具有较强吸引力。 开源证券表示,从港股资金面来看,南向资金今年持续买入,据wind显示,截止到2024年8月23日,南向资金合计净流入超过4000亿,内地资金持续看好港股后续行情。而从港股行情结构来看,红利策略持续占优,高股息和防御属性吸引市场关注。在权益市场波动加剧的背景下,银行股稳健低波、高股息的特性会持续获得投资面更多关注,特别是资产荒背景下叠加存量高收益资产逐渐到期,追求稳定收益的中长期资金需求缺口仍然存在,分红稳定基础上高股息特性预计仍将吸引资金更多关注,持续看好板块的配置价值。 相关ETF:红利ETF港股(520900)、港股央企红利50ETF(520990)、港股通央企红利ETF(513920)、港股红利ETF(159691)、港股央企红利ETF(513910) 以上内容与数据,与界面有连云频道立场无关,不构成投资建议。据此操作,风险自担。
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有连云
09-13 18:00
为何对法定退休年龄进行调整?“渐进式”将如何体现?多部门最新解读
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持统筹兼顾,协同配套。鼓励和支持劳动者
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创业,保障各类劳动者基本权益,健全养老托育服务体系。 我国老龄化趋势明显 人力资源和社会保障部部长王晓萍介绍,目前我国法定退休年龄是男职工60周岁、女职工55周岁或50周岁,这是上世纪50年代初确定的。70多年来,我国经济社会和人口结构已经发生重大变化,劳动者需求日趋多元,需要对法定退休年龄进行调整。主要有这样一些考虑: 有助于促进人力资源开发利用。我国人均预期寿命已经从新中国成立初期的40岁左右,提高到目前的78.6岁。同时,新增劳动力平均受教育年限从改革开放初期的8年,增加到目前的14年,参加工作的起始年龄普遍后移。延迟法定退休年龄,可以更好地释放人力资源红利。 有助于增加劳动力有效供给。2023年,我国60岁以上人口2.97亿人,占总人口比重21.1%;65岁以上人口超过2.17亿人,占比15.4%,老龄化趋势明显。与此同时,我国劳动年龄人口数量从2012年起持续下降,年均减少300万人以上,未来劳动年龄人口占总人口比重还将进一步降低。延迟法定退休年龄,能够减缓劳动年龄人口下降趋势,保持经济社会发展的动力和活力。 有助于满足劳动者工作生活安排的多样化需要。随着生活水平的不断提高,劳动条件的不断改善,劳动者对退休时间的早晚有不同的诉求,希望有一些弹性、多一些选择,现行的退休年龄政策有必要相应作出调整。 延迟退休对青年
就
业
影响总体平缓 在今天全国人大常委会办公厅举行的新闻发布会上,人力资源和社会保障部副部长李忠表示总的看,延迟法定退休年龄是一个渐进实施的过程,以较小幅度推进,且退休人员腾退的岗位与青年
就
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所需要的岗位之间存在一定的结构差异,改革对青年
就
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的影响总体上是平缓的。 在延迟法定退休年龄方案征求意见过程中,青年
就
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问题受到各方面关注。李忠介绍,党中央、国务院高度重视青年
就
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。习近平总书记多次强调,把高校毕业生等青年群体
就
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作为重中之重。这次全国人大常委会审议通过的办法,统筹延迟法定退休年龄和促进青年
就
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,规定国家实施
就
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优先战略,促进高质量充分
就
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,明确完善
就
业
公共服务体系,健全终身职业技能培训制度,支持青年人
就
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创业。 人社部将强化
就
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优先政策,不断拓展青年
就
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渠道,持续促进
就
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质的有效提升和量的合理增长。 一是通过开发更多
就
业
岗位促进青年
就
业
。坚持依靠发展促进
就
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,加强产业政策与
就
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政策的协同,推动完善现代化产业体系,创造更多有利于青年发挥所学所长的岗位。大力发展新业态、新模式,积极培育新的职业序列,充分挖掘、开发新的
就
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增长点。 二是通过完善政策服务体系促进青年
就
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。进一步完善扩岗补助、稳岗返还、税费减免等政策,鼓励企业吸纳青年
就
业
。对青年到基层
就
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的,给予学费补偿、贷款代偿等待遇。对青年自主创业的,给予担保贷款、创业补贴等优惠。强化
就
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见习岗位的募集,帮助青年增强实践能力。加强职业技能培训、公共
就
业
服务和职业指导,组织开展系列招聘服务活动,提升青年求职
就
业
能力和人岗匹配效率。 三是通过营造公平良好环境促进青年
就
业
。加强市场监管,开展人力资源市场秩序清理整顿,严厉打击各类违法违规行为,切实维护青年合法
就
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权益。 防范大龄劳动者职业病及职业健康风险 国家卫生健康委副主任于学军在发布会上表示,下一步,国家卫生健康委将劳动者特别是大龄劳动者的健康保护工作作为健康中国建设的一项重要任务,做好职业健康监测工作,分析掌握劳动者健康状况,防范大龄劳动者职业病及职业健康风险。 据介绍,此前国家卫生健康委会同相关部门,落实大龄劳动者职业健康保护工作,制定了相应的配套措施,以职业健康知识“进企业、进学校、进机构、进乡村、进社区”活动以及科普宣传培训为重点,着力提升劳动者的职业健康知识,持续提升包括大龄劳动者在内的广大劳动者职业健康素养水平,进一步推进职业健康保护行动。 于学军指出,还将根据大龄劳动者的健康需求,不断完善医疗卫生服务体系。要进一步加大科技推广力度,提高职业病防治能力和职业健康保护水平。同时,推动落实地方及有关部门监管责任,督促用人单位依法落实主体责任,切实保护包括大龄劳动者在内的广大劳动者健康权益。 以下为发布会文字实录: 全国人大常委会办公厅新闻局局长 金晴中:欢迎参加全国人大常委会办公厅举行的新闻发布会。 今天上午,十四届全国人大常委会第11次会议举行了闭幕会。会议表决通过了全国人大常委会关于实施渐进式延迟法定退休年龄的决定。 围绕这一决定,我们邀请五位有关部门负责人出席新闻发布会,并回答大家与本决定有关的提问。 五位负责人分别是: 人力资源和社会保障部部长,王晓萍女士; 全国人大常委会法工委副主任,张勇先生; 人力资源和社会保障部副部长,李忠先生; 国家卫生健康委员会副主任,于学军先生; 民政部副部长,唐承沛先生。 首先,请王晓萍部长简要介绍有关情况。 人力资源和社会保障部部长 王晓萍:各位媒体朋友,女士们、先生们: 渐进式延迟法定退休年龄,涉及广大职工切身利益,事关经济社会发展全局,对于积极应对人口老龄化,充分开发利用人力资源,以人口高质量发展支撑中国式现代化,具有十分重大的意义。党的十八大以来,以习近平同志为核心的党中央高度重视延迟法定退休年龄工作,作出一系列重要部署。党的二十大和二十届三中全会就实施渐进式延迟法定退休年龄提出明确要求。经过深入研究论证,充分征求各地区、各有关部门、人民团体意见,广泛听取一线职工、用人单位、专家学者和人大代表、政协委员等各方面意见建议,综合考虑我国人均预期寿命、健康水平、人口结构、国民受教育程度、劳动力供给等因素,研究制定渐进式延迟法定退休年龄方案。近期,国务院提出《关于实施渐进式延迟法定退休年龄的决定(草案)》的议案。今天,十四届全国人大常委会第十一次会议审议通过。 延迟法定退休年龄,立足我国发展实际,充分考虑社会关切,体现自愿、弹性的原则,采取渐进的方式。在方案设计上有以下几个特点:一是坚持小步调整,逐步到位。从2025年起,用15年的时间,逐步将男职工的法定退休年龄调整至63周岁,将女职工的法定退休年龄分别调整至58周岁、55周岁,用较长时间实施到位。二是坚持弹性实施,自愿选择。充分尊重职工意愿,可以在一定条件下选择弹性提前或弹性延迟退休,最长不超过3年,且不得低于原法定退休年龄。三是坚持分类推进,有序衔接。同步启动、差异化延迟男女职工法定退休年龄,与现行退休年龄政策相衔接。四是坚持统筹兼顾,协同配套。鼓励和支持劳动者
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创业,保障各类劳动者基本权益,健全养老托育服务体系。 渐进式延迟法定退休年龄,与人民群众息息相关。我们将认真落实决定要求,广泛凝聚共识,精心组织实施,稳妥有序推进。 下面,我们愿意回答大家的提问。 金晴中:谢谢,现在请开始提问。 新华社记者:请介绍十四届全国人大常委会第十一次会议对关于实施渐进式延迟法定退休年龄的决定草案的审议情况和决定的主要内容。 全国人大常委会法工委副主任 张勇:党中央高度重视延迟法定退休年龄工作,强调要稳妥有序实施延迟法定退休年龄。党的二十大和二十届三中全会对推进渐进式延迟法定退休年龄改革提出明确要求。贯彻落实党中央有关决策部署,8月初国务院向全国人大常委会提出了《关于实施渐进式延迟法定退休年龄的决定(草案)》的议案,提请全国人大常委会审议。 全国人大常委会按照宪法和立法法有关规定,认真行使立法职权、履行法定职责。8月27日,十四届全国人大常委会第二十九次委员长会议确定将上述议案列入十四届全国人大常委会第十一次会议议程草案。9月10日上午,十四届全国人大常委会第十一次会议举行第一次全体会议。会上,人力资源和社会保障部王晓萍部长受国务院委托对决定草案作了说明。9月10日下午,本次常委会会议对决定草案进行了分组审议。普遍认为,为深入贯彻落实党中央决策部署,确保重大改革于法有据,保障渐进式延迟法定退休年龄工作稳妥有序实施,由全国人大常委会作出相关决定是必要的;决定草案坚持以人民为中心,坚持统一规范与适度自愿弹性相结合,统筹考虑多方面因素,符合我国基本国情,是可行的,普遍赞成提请本次常委会会议表决通过。同时,有些常委会组成人员和列席人员还就明确宪法依据、明确法律效力、做好制度衔接、制定配套规定、加强宣传引导等提出了一些意见建议。当晚,宪法和法律委员会召开会议,逐条研究了常委会组成人员和列席人员的审议意见,对决定草案进行了统一审议,提出了关于决定草案的审议结果报告和决定草案修改稿;有关方面负责同志列席了会议。9月11日,委员长会议听取了宪法和法律委员会的有关汇报。9月12日,本次常委会分组会议对审议结果报告和决定草案修改稿进行了审议。今天上午,十四届全国人大常委会第十一次会议表决通过了《全国人民代表大会常务委员会关于实施渐进式延迟法定退休年龄的决定》。 张勇:本决定包括正文和《国务院关于渐进式延迟法定退休年龄的办法》及四个附件,是一个整体,属于全国人大常委会作出的有关法律问题的决定,具有法律效力。本决定自2025年1月1日起施行,1978年全国人大常委会批准的“两个暂行办法”中有关退休年龄的规定,不再施行。 决定正文共有5条,主要内容是:同步启动延迟男女职工的法定退休年龄,用十五年时间,逐步延迟法定退休年龄;坚持小步调整、弹性实施、分类推进、统筹兼顾的原则;各级人民政府应当采取积极应对人口老龄化等相关措施;批准《国务院关于渐进式延迟法定退休年龄的办法》,并明确国务院根据实际需要可以进行补充和细化;明确本决定施行时间等。《国务院关于渐进式延迟法定退休年龄的办法》共有9条和4个附件,主要内容是:延迟法定退休年龄和提高领取基本养老金最低缴费年限的启动时间、实施节奏;自愿弹性提前或者延迟退休;健全养老保险激励机制;促进高质量充分
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;保障超过法定退休年龄劳动者的基本权益;按照规定延长失业保险金领取年限;规范完善特殊工种和高海拔地区职工的提前退休政策等。4个附件分别是:男职工延迟法定退休年龄对照表、原法定退休年龄五十五周岁的女职工延迟法定退休年龄对照表、原法定退休年龄五十周岁的女职工延迟法定退休年龄对照表和提高最低缴费年限情况表。这些附件,便于大家查询了解法定退休年龄、职工领取基本养老金最低缴费年限等情况。 人民日报记者:请问,渐进式延迟法定退休年龄的主要任务是什么? 王晓萍:渐进式延迟法定退休年龄,坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻落实党的二十大和二十届二中、三中全会精神,综合考虑我国人均预期寿命、健康水平、人口结构、国民受教育程度、劳动力供给等因素,按照小步调整、弹性实施、分类推进、统筹兼顾的原则,稳妥有序推进。全国人大常委会通过的办法,明确渐进式延迟法定退休年龄的主要任务,有以下几个方面: 一是逐步延迟法定退休年龄。从2025年1月1日起,原法定退休年龄60周岁的男职工,法定退休年龄每4个月延迟1个月,逐步延迟至63周岁;原法定退休年龄为55周岁的女职工,法定退休年龄每4个月延迟1个月,逐步延迟至58周岁;原法定退休年龄为50周岁的女职工,法定退休年龄每2个月延迟1个月,逐步延迟至55周岁。 二是逐步提高最低缴费年限。从2030年1月1日起,用10年时间,将职工按月领取基本养老金最低缴费年限,由目前的15年逐步提高至20年,每年提高6个月。 三是实施弹性退休制度。职工达到领取养老金最低缴费年限,可以自愿选择弹性提前退休,提前时间最长不超过3年,且退休年龄不得低于男职工60周岁及女职工55周岁、50周岁的原法定退休年龄。职工达到法定退休年龄,所在单位与职工协商一致的,可以弹性延迟退休,延迟时间最长也不超过3年。 同时,办法还对健全养老保险激励机制,促进
就
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,加强超过法定退休年龄劳动者、灵活
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和新
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形态劳动者等群体的权益保障,特殊工种、高海拔地区职工提前退休,健全养老托育服务体系等作出政策安排。 总台央视记者:我国法定退休年龄已经实施了70多年,为什么要进行调整? 王晓萍:大家知道,目前,我国法定退休年龄是男职工60周岁、女职工55周岁或50周岁,这是上世纪50年代初确定的。70多年来,我国经济社会和人口结构已经发生重大变化,劳动者需求日趋多元,需要对法定退休年龄进行调整。主要有这样一些考虑: 一是有助于促进人力资源开发利用。我国人均预期寿命已经从新中国成立初期的40岁左右,提高到目前的78.6岁。同时,新增劳动力平均受教育年限从改革开放初期的8年,增加到目前的14年,参加工作的起始年龄普遍后移。延迟法定退休年龄,可以更好地释放人力资源红利。 二是有助于增加劳动力有效供给。2023年,我国60岁以上人口2.97亿人,占总人口比重21.1%;65岁以上人口超过2.17亿人,占比15.4%,老龄化趋势明显。与此同时,我国劳动年龄人口数量从2012年起持续下降,年均减少300万人以上,未来劳动年龄人口占总人口比重还将进一步降低。延迟法定退休年龄,能够减缓劳动年龄人口下降趋势,保持经济社会发展的动力和活力。 三是有助于满足劳动者工作生活安排的多样化需要。随着生活水平的不断提高,劳动条件的不断改善,劳动者对退休时间的早晚有不同的诉求,希望有一些弹性、多一些选择,现行的退休年龄政策有必要相应作出调整。 法治日报记者:办法的名称是“渐进式延迟法定退休年龄”。请问,“渐进式”是如何体现的? 王晓萍:从2025年开始到2039年,用15年的时间,将法定退休年龄调整到男职工63周岁,女职工58周岁或55周岁,这是一个渐进的过程。 具体来说,从2025年1月1日起,男职工和原法定退休年龄为55周岁的女职工,每4个月延1个月。原法定退休年龄为50周岁的女职工,每2个月延1个月。以男职工为例,明年1月至4月满60周岁的,退休年龄为60周岁零1个月;明年5月至8月满60周岁的,退休年龄为60周岁零2个月,依此类推。总的来看,以这种方式推进,幅度较小,节奏平缓。 大家都很关注改革后自己的具体退休年龄。为此,全国人大常委会审议通过的办法,已列出延迟法定退休年龄对照表,在中国政府网、人力资源社会保障部网站和公众号、国家社保公共服务平台、电子社保卡等平台,同步推出了退休年龄查询小程序,各地12333咨询电话也将提供相应的咨询服务。大家可以通过这些渠道查询了解。 中国日报记者:延迟法定退休年龄坚持自愿、弹性原则。请问主要体现在哪些方面? 王晓萍:坚持自愿、弹性,是这次改革的重要原则。在征求意见过程中,大家普遍反映,希望能够适当增加退休时间的选择权,以便更好地规划未来的工作与生活。办法积极回应社会关切,规定职工可以自愿选择弹性提前退休,最长不超过3年;职工达到法定退休年龄,所在单位与职工协商一致的,可以弹性延迟退休,最长也不超过3年。 这里有几点需要说明:一是职工办理弹性提前退休时,应达到领取养老金最低缴费年限。二是职工弹性提前退休的年龄不能低于原法定退休年龄,也就是说,男职工不能低于60周岁,女职工不能低于55周岁或50周岁。三是弹性退休制度实施中不得违背职工意愿,违法强制或者变相强制职工选择退休年龄。 实施延迟法定退休年龄后,职工的退休年龄由原来的一个刚性节点,拓展成为一个弹性区间,增加了自由选择空间。 经济日报记者:办法提出,从2030年起逐步提高领取养老金最低缴费年限,对此是怎么考虑的? 人力资源和社会保障部副部长 李忠:随着法定退休年龄的延迟,按月领取养老金的最低缴费年限也相应作了调整,从目前的15年逐步提高至20年。综合考虑各方面情况,办法突出了以下两个方面的政策: 一是设立5年缓冲期。提高最低缴费年限从2030年开始实施。也就是说,在2025年到2029年期间退休的职工,最低缴费年限仍为15年。主要考虑是,部分缴费年限15年左右的职工已经临近退休,设立5年缓冲期,可以减轻对他们的影响。 二是采取渐进的方式。对于2030年后退休的职工,最低缴费年限不是一下子就提高到20年,而是小步调整,每年提高6个月。这样便于尚未达到最低缴费年限的职工,提前作好参保安排。 退休人员养老金水平与缴费年限、缴费水平挂钩,与退休年龄密切相关,也就是长缴多得、多缴多得、晚退多得,这样可以为退休后的生活提供更好的保障。 光明日报记者:请问延迟退休会不会对青年
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带来压力?在促进青年
就
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方面有什么政策安排? 李忠:在延迟法定退休年龄方案征求意见过程中,青年
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问题受到各方面关注。总的看,延迟法定退休年龄是一个渐进实施的过程,以较小的幅度推进,且退休人员腾退的岗位与青年
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所需要的岗位之间存在一定的结构差异,改革对青年
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的影响总体上是平缓的。 党中央、国务院高度重视青年
就
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。习近平总书记多次强调,把高校毕业生等青年群体
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作为重中之重。这次全国人大常委会审议通过的办法,统筹延迟法定退休年龄和促进青年
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,规定国家实施
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优先战略,促进高质量充分
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,明确完善
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公共服务体系,健全终身职业技能培训制度,支持青年人
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创业。我们将强化
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优先政策,不断拓展青年
就
业
渠道,持续促进
就
业
质的有效提升和量的合理增长。 一是通过开发更多
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岗位促进青年
就
业
。坚持依靠发展促进
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,加强产业政策与
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政策的协同,推动完善现代化产业体系,创造更多有利于青年发挥所学所长的岗位。大力发展新业态、新模式,积极培育新的职业序列,充分挖掘、开发新的
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增长点。 二是通过完善政策服务体系促进青年
就
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。进一步完善扩岗补助、稳岗返还、税费减免等政策,鼓励企业吸纳青年
就
业
。对青年到基层
就
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的,给予学费补偿、贷款代偿等待遇。对青年自主创业的,给予担保贷款、创业补贴等优惠。强化
就
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见习岗位的募集,帮助青年增强实践能力。加强职业技能培训、公共
就
业
服务和职业指导,组织开展系列招聘服务活动,提升青年求职
就
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能力和人岗匹配效率。 三是通过营造公平良好环境促进青年
就
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。加强市场监管,开展人力资源市场秩序清理整顿,严厉打击各类违法违规行为,切实维护青年合法
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权益。 中国网记者:请问,办法在保障相关群体的基本权益方面有哪些考虑? 李忠:法定退休年龄的调整,关系广大劳动者的切身利益。加强对相关群体的权益保障,是这次改革的重要考量。在征求意见过程中,社会各方面也提出了很好的意见建议。制定办法时,对各方面的期盼和诉求进行了认真研究梳理,并针对不同群体,作出了相关政策规定。 一是对于未达到法定退休年龄的大龄劳动者,加强
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促进和权益保护。办法规定,强化大龄劳动者的
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岗位开发,完善困难人员
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援助制度,加强对
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年龄歧视的防范和治理,激励用人单位吸纳更多大龄劳动者
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。 二是对于超过法定退休年龄的劳动者,首次从法律层面对保障其基本权益提出要求。办法规定,用人单位招用超过法定退休年龄的劳动者,应当保障劳动者获得劳动报酬、休息休假、劳动安全卫生、工伤保障等基本权益。这填补了现行劳动法律法规的空白。 三是对于灵活
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和新
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形态劳动者,强化权益保障要求。办法规定,国家加强灵活
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和新
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形态劳动者权益保障。我们将持续推动维护灵活
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和新
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形态劳动者权益有关政策举措的落实,积极推行相关指引和指南,加强用工指导,畅通维权服务。 四是对于大龄失业人员,明确失业保险、养老保险相关政策。办法规定,对领取失业保险金且距法定退休年龄不足1年的人员,领取失业保险金年限延长至法定退休年龄,在实施渐进式延迟法定退休年龄期间,由失业保险基金按照规定为其缴纳养老保险费。 五是对于特殊工种劳动者和高海拔地区工作的职工,给予特别的保护。办法规定,从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动等国家规定的特殊工种,以及在高海拔地区工作的职工,符合条件的可以申请提前退休。 同时,办法明确,国家完善带薪年休假制度。国家建立居家社区机构相协调、医养康养相结合的养老服务体系,大力发展普惠托育服务体系。我们将会同相关部门,细化、实化政策举措,推动抓好落实。 工人日报记者:大家很关心大龄劳动者的职业健康安全问题。请问国家卫生健康委在这方面有哪些考虑? 国家卫生健康委员会副主任 于学军:国家卫生健康委认真贯彻党中央、国务院关于实施渐进式延迟法定退休年龄的重大决策部署,强化系统观念,采取积极措施,支撑改革措施协同推进。 党中央、国务院历来高度重视维护人民群众生命安全和身体健康。解放前,我国人均预期寿命仅35岁左右。新中国成立以后,我国居民健康水平持续改善,人均预期寿命从1981年的67.8岁提高到2023年的78.6岁,这为加强人力资源开发利用,提高职业健康创造了良好条件。 此前,国家卫生健康委会同相关部门,落实大龄劳动者职业健康保护工作,制定了相应的配套措施,会同教育部、人力资源社会保障部等8部门,联合印发了《关于进一步推进职业健康保护行动,提升劳动者职业健康素养水平的通知》,以职业健康知识“进企业、进学校、进机构、进乡村、进社区”活动以及科普宣传培训为重点,着力提升劳动者的职业健康知识,持续提升包括大龄劳动者在内的广大劳动者职业健康素养水平,进一步推进职业健康保护行动。 下一步,国家卫生健康委按照职责分工,将劳动者特别是大龄劳动者的健康保护工作作为健康中国建设的一项重要任务,做好职业健康监测工作,分析掌握劳动者健康状况,防范大龄劳动者职业病及职业健康风险。根据大龄劳动者的健康需求,不断完善医疗卫生服务体系。要进一步加大科技推广力度,提高职业病防治能力和职业健康保护水平。同时,推动落实地方及有关部门监管责任,督促用人单位依法落实主体责任,切实保护包括大龄劳动者在内的广大劳动者健康权益。 中新社记者:近年来,养老服务需求日益增长,请问实施渐进式延迟法定退休年龄后如何更好地做好养老服务? 民政部副部长 唐承沛:做好养老服务,事关亿万百姓福祉,是实施积极应对人口老龄化国家战略的重要任务。民政部将不断完善发展养老事业和养老产业政策机制,加快推动中国特色养老服务体系成熟定型。 一是加强养老服务体系建设总体安排。深入贯彻落实二十届三中全会关于养老服务改革发展的决策部署,加快健全养老服务网络,构建普惠可及、覆盖城乡、持续发展的养老服务体系,促进有为政府、有效市场、有情社会、有爱家庭共同发力,推动实现全体老年人享有基本养老服务。 二是做好养老服务兜底保障。将符合条件的特困老年人全部纳入政府救助供养范围,支持低保家庭中的完全失能老年人自愿入住养老机构。同时,完善经济困难的高龄、失能老年人补贴制度,持续支持特殊困难老年人家庭开展适老化改造和建设家庭养老床位,不断完善政策措施,织密织牢养老服务兜底保障安全网。 三是扩大和优化养老服务供给。大力发展社区嵌入式养老机构,让老年人在家门口就能享受优质、便利、可及的养老服务。依托社区积极提供居家上门服务,在助餐、助医、社会参与、失能照护等方面加大政策供给。要优化养老机构功能结构,扩大普惠型养老服务,鼓励企业等社会力量积极参与。通过多措并举,缓解家庭养老压力,满足老年人多样化、多层次服务需求。 民政部将充分发挥全国老龄办职能作用,加强综合协调、督促指导、组织推进,推动建设老年友好型社会,让广大老年人老有所养、老有所依、老有所为,安享幸福晚年。谢谢! 金晴中:今天的新闻发布会到此结束。谢谢!
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