商业内幕报道说,Fundstra的汤姆·李上月做出了一个极其乐观的预测,引起了广泛关注,他认为标普500指数到2030年将近乎翻三倍。
在接受彭博采访时,李表示他预计标普500指数到这个十年末将突破15000点。
“如果这是一个遵循人口统计学的正常标普周期……标普指数到本十年末可能会达到15000点。对我来说,随着时间框架的延长,这可能就是我们正在走向的方向,”李说。
在采访中,李表示他正在关注一些支持他长期乐观预测的图表。
以下是李与商业内幕分享的四张图表,显示为什么这位曾成功预测去年牛市的预测者为何对股市如此看好。
1、感谢千禧一代
千禧一代的平均年龄现在约为31岁,全球25亿人口的这一群体正开始进入30-50岁的黄金年龄段。
“这将是股市第三次进入这样的周期,年回报率复合增长达到高双位数。有咆哮的20年代,然后是50年代到60年代末,这是第三个周期,”李上月对美国全国广播公司财经频道说。”它们都与30-50岁人口数量的激增相吻合,换句话说,就是黄金年龄段成年人的数量,这次是由千禧一代和Z世代驱动的。”
他说,”这是一个需求故事。当你进入30-50岁的黄金年龄段时,城市研究所的数据显示你开始借更多的钱,你在做重大的人生决定,这就是推动经济的动力。”
2、股市峰值和人口统计学
一代人达到约50岁的黄金年龄巅峰时,离退休更近,通常花费更少,这对股市可不是个好消息。
当伟大的一代(the greatest generation,指的是出生于1901年至1927年间的一代人)在1930年达到顶峰时,与股市多年的熊市相吻合。
快进到1974年,当沉默的一代(The Silent Generation)指的是出生于1928年至1945年间的一代人)看到黄金年龄达到顶峰,股市同时经历了一次持续数年、约35%的痛苦修正。
而婴儿潮一代人口的黄金年龄顶峰是在1999年,恰好在股市遭遇多年熊市的前一年。
根据李的说法,千禧一代的平均黄金年龄顶峰要到2038年才会到来,这意味着从现在到那时股市还有大量上涨空间。
3、科技将解决全球劳动力短缺问题
据李称,随着世界应对日益严重的劳动力短缺,未来几年对技术的支出将大幅增加。
“美国科技公司有一个非常大的机会,因为人工智能正在提供全球数字劳动力,而全球正面临劳动力短缺。所以这两股力量正在结合,我认为将推动近十年非常好的股票回报,”李说。”我认为将会有大量资金投入美国技术产品,因为到本十年末,全球将短缺8000万工人,这大约相当于3万亿美元的劳动力薪酬转化为硅片,这意味着美国硅片和人工智能供应商将有3万亿美元的收入规模。”
4、资金将流入美国科技股
目前,信息技术行业占该指数的比重约为30%。
“如果美国公司以这种速度增长收益,美国的市盈率倍数应该上升。资金将流入美国。在世界上还有哪里能找到最好和最重要的科技公司,它们基本上都在美国,”李说。