报告：港企全球招聘同比年增34%lg...

一站式人力资源管理平台Deel发布《全球招聘趋势报告》显示，尽管全球有不少企业实施重返办工室工作的措施，市场对跨国人才和遥距招聘的需求仍然持续增长。此趋势不仅局限于科技相关的职位，更扩展至销售和文案策划等工作范畴。 2023年，亚太地区继续是全球招聘增长最快的地区，与欧洲、中东和非洲地区并列首位。在香港，本地企业继续通过全球招聘寻找合适人才，其全球招聘同比增长34%。全球招聘模式的趋势也让本地人才能够跨地域为世界各地企业工作，实现梦想。因此，香港人才被海外企业招聘的数量在去年亦增长36.2%。香港人才在全球被聘用的首5个职位，包括软件开发人员/工程师、统计员、游戏开发人员、客户经理(销售)、市场营销。 Deel亚洲业务拓展总监兼香港、新加坡、东南亚国家联盟及印度业务主管Karen Ng表示，香港企业在吸引人才方面一直具有策略，积极采用全球招聘模式来寻找来自世界各地的最佳人才。因此，在全球招聘方面录得稳定而显著的增长是预料之中。对于在数码时代出生并在疫情期期间开展职业生涯的新一代人才而言，遥距和混合工作已是其常态，因此跨国招聘及就业对他们尤为重要。