华尔街大行争抢AI人才 高盛人才净流失量居各行之首lg...

据咨询公司Evident的数据，截至9月末的12个月，已经有约60个AI方面的人才从高盛跳槽，转投摩根士丹利和花旗。这个流失量超过了其他所有主要竞争对手，流失第二大的是美国银行，约55人；富国银行净增130人，增量为各银行之首。Evident首席执行官在接受采访时表示：“银行不仅仅是雇用人员，而且要培养和留住他们，这些人才还有很多其他地方可以去。” 虽然离职人数在银行雇用的数千名AI员工中只占一小部分，但这些数据侧面折射出这个领域的人才竞争已经变得多么激烈。数据、分析和AI岗位可能是所有公司中薪酬最高的。以高盛为例，该行有106名员工跳槽至竞争对手，相比高盛全球近4.6万的员工总数，这个比例其实很小。今年早些时候，Bing Xiang从亚马逊加入高盛，担任董事总经理兼AI研究主管。