不惧投诉，SpaceX公司首席运营官警告员工，为了人类的利益“专注你的工作”lg...

FX168财经报社(北美)讯 据路透社报道，SpaceX公司首席运营官格温·肖特韦尔（Gwynne Shotwell）在2022年的一封电子邮件中告诉员工，“专注你的工作和SpaceX的使命——尽快将人类送上火星”，此前他们在一封公开信中提出了工作场所的投诉。

报道称，肖特韦尔的电子邮件是对SpaceX员工写的一封公开信的回应，该信批评该公司对员工担忧的不屑一顾态度以及纪律政策执行不一致。

9名员工因在信中提出投诉而被解雇，其中8人此后向国家劳工关系委员会提出了不公平的劳工行为投诉。

公司员工关注的一个主要领域是公司的安全程序。

路透社的调查发现，自2014年以来，至少有600名SpaceX工人在美国各地的工厂受伤，并指出在2021年和2022年之前，工作场所通常没有提交所需的数据。

调查结果显示，SpaceX在其中三个设施的平均工伤率远远超过了更广泛的航天工业，2022年每100名工人中有0.8人受伤。2022年，德克萨斯州布朗斯维尔工厂的平均工伤率为每100名工人4.8人受伤，加利福尼亚州霍桑为1.8人受伤，德克萨斯州麦格雷戈为2.7人受伤。

根据该报告，受伤者中有9名工人头部受伤，其中包括1名创伤性脑损伤，17名工人的手或手指被“压碎”。

现任和前任工人也详细介绍了SpaceX设施的其他问题，其中包括布朗斯维尔工厂的一名前焊工，他告诉路透社，工人在没有处方的情况下服用了兴奋剂Adderall，有些人会睡在现场的浴室里。

马斯克看似放松的安全态度在他访问这些设施时也很明显，四名员工告诉路透社，马斯克有时会玩一种新奇的火焰喷射器，这种火焰喷射器可以喷射超过五英尺的火焰，他更喜欢工人不要穿安全黄色，因为他不喜欢鲜艳的颜色。

SpaceX的使命“尽快前往火星并拯救人类渗透到公司的每个部分，”前SpaceX工程师汤姆·莫林（Tom Moline）告诉路透社，他在工作场所投诉后被解雇。

“公司有理由抛弃任何可能阻碍实现这一目标的东西，包括工人安全，”他说。

SpaceX没有回应Insider的置评请求，该置评是在正常工作时间之外提出的。

其他人说，负责在帐篷里焊接火箭的员工在高达100华氏度的极端温度下工作，如果他们遭受高温，他们会接受静脉注射治疗以继续工作。