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击中要害!43名美籍高管任职16家中国半导体企业 美国一纸禁令恐引发人才逃离潮?

2022-10-18 07:09:52
夏洛特
FX168主编
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摘要:美国政府日前祭出禁令,限制美籍公民及永久居民在中国半导体企业任职。《华尔街日报》调查发现,总计有43名美籍高管在16家中国上市半导体企业任职,有的担任CEO,有的则担任副总裁,目前都陷入在中国工作或美国国籍二选一的两难境地。

FX168财经报社(北美)讯 美国政府日前祭出禁令,限制美籍公民及永久居民在中国半导体企业任职。《华尔街日报》调查发现,总计有43名美籍高管在16家中国上市半导体企业任职,有的担任CEO,有的则担任副总裁,目前都陷入在中国工作或美国国籍二选一的两难境地。

据《华尔街日报》周日(10月16日)报道,美国罕见采取让业界措手不及的举措,禁止美籍公民及永久居民在未获许可下的情况下任职中国半导体企业。

(来源:华尔街日报)

商业谘询公司Control Risks驻华盛顿特区的全球风险和情报主管Dane Chamorro表示,限制中企接触美国人才的做法,直接击中中国科技要害。

《华尔街日报》比对公司文件和官方网站后,发现至少有43名与16家中国上市半导体公司合作的高管是美国公民,这些人不是CEO,就是副总裁、董事长。

其中,中微半导体创办人兼董事长尹志尧是中国最大晶片设备供应商之一,尹志尧及6名现任高管、核心研究人员全是美国公民。

北京兆易创新科技则是中国FLASH记忆体IC设计企业,该公司副董舒清明及董事程泰毅都持有美国护照。

沈阳芯源微电子主要从事半导体生产设备的研发、生产、销售与服务,向台积电等巨头供货,其最新财报显示,执行董事陈兴隆持有美国绿卡。

报道称,这些上市中企的文件显示,几乎所有高管都在硅谷为美国芯片制造商或半导体设备公司工作多年后,才转投中国芯片行业。他们的工作经历反映了多年来人才跨公司和跨国界流动现象,有些人则是因中国2008年所推出的“千人计划”,被吸引到中国。

报道进一步指出,美国的新禁令也可能影响在美中企的员工。长江存储在加州圣塔克拉拉设有办事处,在美国有10多名员工,包括工程总监、美国NAND设计负责人和北美销售负责人。

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